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店舗仕事で前職のブランクをどう埋める?
ラウンダーで活かせる経験

女性の仕事着は男性に比べると自由度が高く、選択肢が多い分、実際に仕事をする際はどのような服装が適しているか迷う方も多いのではないでしょうか。

そこで今回はラウンダーの仕事向きと思われる服装について3つおすすめの例を挙げてご紹介していきます。
COLUMN

ラウンダーの仕事で生かせる経験やスキルとは?

ラウンダーの実務には営業や販売、接客などの経験を
すぐに生かすことができるでしょう。

特にメーカーや問屋、卸売業者などで
スーパーや量販店に商品を卸すことに加え、
販売してもらうような仕事に関わってきた方の場合、
クライアントとのリレーションシップ構築や
自社製品の販促活動などの経験は
ラウンダーの仕事をする上でとても貴重な経験です。

また、店頭で販売活動をしてきた方の場合も
販売スキルをそのまま生かすことができます。

さらにラウンダーの仕事に限りませんが、
最低限のビジネスマナーは必要です。
気持ちの良い挨拶や名刺交換など社会人として
常識の範疇にあるマナーは身についている必要があります。

経験やスキルがないとムリ?

それでは前職を辞めてから
子育てなどを挟んでかなりブランクのある方や、
先ほどご紹介したような経験や
スキルなどがそもそもない場合には
どうなるのでしょうか。

結論から先に申し上げると、
それほど心配することはないと言えます。

なぜなら実際にラウンダーの仕事を始めた方のほとんどが
未経験者からのスタートである場合が多いからです。

ラウンダーの仕事を始める前から
必要なスキルを最初からすべて持っている方は
ほぼ皆無といってよく、
そのようなスキルは仕事や研修などを通じて、
徐々に習得していくことができます。

また過去にどのような仕事のスキルを持っている方でも、
直接的あるいは間接的にその経験やスキルを
ラウンダーの仕事に生かせる場面が出てくるでしょう。

そこでどのように過去の経験が生かせるのか
イメージを把握していただくために、
次に具体例を挙げてご紹介していきます。

こんな形で生きる経験やスキル

ラウンダーの仕事に直結するキャリアでなくても、
何かしらの形でこれまでの経験やスキルを
生かすことはできます。

例えば、秘書業務を経験してきた方の場合、
対人関係の基本的なマナーやスキルを
生かすことができます。

また販売店の担当者から意見や提案などを
上手く引き出していき、
リレーションシップを構築する際に役立ちます。

販売店からの要望を本部などに
正確にフィードバックするといった場面で
これまでの経験やスキルが役に立つ場合が多いです。

また、営業職とは一見無関係に見える
事務職の経験がある方なら、
事務処理や正確性が求められる場面で
経験が生きることがあります。

さらに、あまり職歴が無い方でも、
お子様がいて子育ての経験があれば、
お母さん目線が必要な商品では
その経験や視点を生かしながら、
売り場の商品陳列をおこなったり、
販売店の自社製品の陳列などで
創意工夫をすることができるでしょう。

必要な資格などは?

ラウンダーの仕事に直結するキャリアでなくても、
何かしらの形でこれまでの経験やスキルを
生かすことはできます。

例えば、秘書業務を経験してきた方の場合、
対人関係の基本的なマナーやスキルを
生かすことができます。

また販売店の担当者から意見や提案などを
上手く引き出していき、
リレーションシップを構築する際に役立ちます。

販売店からの要望を本部などに
正確にフィードバックするといった場面で
これまでの経験やスキルが役に立つ場合が多いです。

また、営業職とは一見無関係に見える
事務職の経験がある方なら、
事務処理や正確性が求められる場面で
経験が生きることがあります。

さらに、あまり職歴が無い方でも、
お子様がいて子育ての経験があれば、
お母さん目線が必要な商品では
その経験や視点を生かしながら、
売り場の商品陳列をおこなったり、
販売店の自社製品の陳列などで
創意工夫をすることができるでしょう。

まとめ

ここまででラウンダーの仕事にあると
役立つスキルや経験などについて
ご紹介しました。

ただしご紹介したようなスキルや経験がなくても、
これまでの様々な経験を生かすことができるので
それほど心配する必要はありません。

ラウンダーの仕事を始める方の
ほとんどが未経験者ということにより
横一線でスタートして、
実務を通じて必要な知識や
経験が習得できるのが
ラウンダーの仕事のいいところです。